Od prije nekog vremena sve cešce se u medijima i na skupovima organizacija za zaštitu ljudskih prava spominje mobing kao oblik ugrožavanja ljudskih prava. To je prevedeno na naš jezik maltretiranje na poslu koje uglavnom nadredeni ispoljavaju prema svojim zaposlenici-ma, jer oni na nižoj hijerahijskoj ljestvici nemaju ni snage ni mogucnosti da to njima urade. Do sada to se komentarisalo sa »mrzi me šef, progoni me kroz iglene uši, smanjio mi platu bez raloga, dao mi gore radno mjesto», a u novij .....

Članak dostupan pretplatnicima. Molimo Vas da se prijavite prvo.